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人人都忽视的离职证明，你知道它有多重要吗？
金鑫流水 2025-10-30 收入离职证明 69 ℃人人都忽视的离职证明，你知道它有多重要吗？ 宝子们！离职时千万别随手丢离职证明啊！我做HR这么多年，见过太多人因为这张纸踩坑！ 首先，新公司入职必要！很多公司入职第一天就收，没有的话可能推迟入职，甚至取消offer！别觉得公司口头说“没事”就当真，等入职卡壳就晚了！ 其次，社保医保不能断！断缴影响看病、买房摇号！办社保转移、续缴都要离职证明，没有它手续根本办不了，到时候补缴又花...
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入职新公司需要社保公积金截图合理吗?
金鑫流水 2025-10-20 入职银行流水 143 ℃入职新公司需要社保公积金截图合理吗? 家人们！入职新公司被要社保公积金截图，是不是瞬间懵了？别慌！10年HR来给你们扒明白，这事儿到底合不合理！ 首先说结论：大部分情况合理，但要注意边界！ 新公司要截图，不是闲的没事干，主要是这两个目的： 确认你社保没断缴，避免入职后没法无缝续上，毕竟断了影响医保报销、买房资格这些 核实你之前的缴费基数，很多公司会参考这个定新岗位薪资（比如有些...
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入职hr要提供个税记录到底能不能给？
金鑫流水 2025-10-15 入职银行流水 153 ℃入职hr要提供个税记录到底能不能给？ 宝子们！入职被HR要个税记录，是不是瞬间懵圈：给吧怕信息泄露，不给又怕丢工作？作为10年HR，今天说透这件事！ 结论先摆这：能给，但有前提！ 首先得想明白，HR要这个不是没事找事——主要是核实你上份工作的薪资真实性（毕竟个税能对应收入），还有确认你是否断缴个税，避免后续社保公积金对接出问题。 但给之前，这3件事必须做，不然容易踩...
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为什么公司要个人所得税截图？
金鑫流水 2025-10-12 入职银行流水 142 ℃为什么公司要个人所得税截图？ 宝子们是不是超困惑！面试过了要个税截图，总怕信息泄露？10年HR跟你掰扯明白，这事儿真不是坑你！ 第一，核实薪资没水分！简历上写的薪资，光说没用啊～个税截图里的“收入金额”是税务局备案的实发数，能看出你前公司给的是不是真薪资，避免有人虚标高薪骗offer，公司也怕招到“预期不符”的人，大家都省事！ 第二，查社保个税合规性！截图里“已缴税额”...
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离职证明的重要性，远超你的想象！
金鑫流水 2025-09-21 收入离职证明 157 ℃离职证明的重要性，远超你的想象！ 宝子们离职时，别觉得“走了就完事”！离职证明一定要要，少了它可能吃大亏，这3个关键作用记死！ ✅新工作入职“敲门砖” 90%的公司入职必要离职证明！它能证明你和上家已解除劳动关系，避免新公司卷进劳务纠纷。没这张纸，哪怕面试过了，也可能被拒入职，白开心一场！ ✅社保公积金不能断 想续交社保、公积金，或办失业金领取，都得要离职证明！少了它，...
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没有离职证明可以入职新单位吗？
金鑫流水 2025-08-19 收入离职证明 246 ℃没有离职证明可以入职新单位吗？ 根据《劳动合同法》规定，没有离职证明仍可入职新单位，但需通过替代材料或法律手段证明与原单位劳动关系已解除。 法律依据与核心原则 根据《劳动合同法》第五十条和第八十九条，原用人单位有义务出具离职证明，但劳动者未持有该证明时，新用人单位仍可依法录用，前提是能证明已解除原劳动关系。 入职替代方案 ...
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个税截图给新公司，会泄露隐私吗？
金鑫流水 2025-08-06 入职银行流水 307 ℃个税截图给新公司，会泄露隐私吗？ 10年HR在线解答：会泄露，但能规避！ 先明确：个税APP截图里藏着这些隐私—— ✅你的真实收入（含年终奖、兼职收入） ✅上家公司名称、社保缴纳基数 ✅专项附加扣除（能看出你是否结婚、有娃、还房贷） 但别慌，这么做能把风险降到最低： 打码！打码！打码！ 用美图秀秀涂掉：配偶信息、子女姓名、房贷合同号、具体住址，只留收入数字和公...
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离职证明上的离职原因，新公司很在意！
金鑫流水 2025-08-02 收入离职证明 286 ℃离职证明上的离职原因，新公司很在意！ 别以为离职证明只是张废纸！作为10年HR，负责任地说：这上面的离职原因，能直接决定你能不能拿到offer！ 新公司看离职原因，本质是怕两类雷： 你是被开除的（比如违纪、业绩不达标） 你和前公司闹得太僵（怕你稳定性差、情商低） ??这些词出现在离职证明上，直接劝退90%企业： 辞退、解雇、开除 严重违反规章制度 双方协商不一致 ...
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离职证明开错了，新公司不接受怎么办？
金鑫流水 2025-07-27 收入离职证明 258 ℃离职证明开错了，新公司不接受怎么办？ 刚遇到姐妹哭诉：前公司把离职日期写错了，新公司说啥不签字，两边踢皮球快把人逼疯！10年HR教你3步破局： ✅正确操作： 当天就联系前公司HR！强调"新公司系统审核通不过"，别扯对错（态度软≠没道理） 发书面申请："因个人原因需更正离职证明信息，望协助重开"（留好证据防耍赖） 实在拖就找新公司协...
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离职证明能当离职补偿依据吗？
金鑫流水 2025-07-25 收入离职证明 285 ℃离职证明能当离职补偿依据吗？ 是可以作为证据的。离职证明上的离职时间、原因等关键信息，能在劳动纠纷中证明劳动关系已解除，若离职原因是公司过错，如未足额支付报酬、未依法缴纳社保等，它就能成为主张离职补偿的有力支撑。不过，仅靠离职证明往往不够，还得结合工资条、考勤记录、工作邮件等，形成完整证据链，才能更好维护自己权益。 3种特殊情况处理： ✅上家公司倒闭：找原老板开手写证明+盖章...
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