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  • 怀孕期间上不了班公司可能辞退吗?

    金鑫流水 2020-09-18 收入离职证明 948 ℃ 0 评论

    职工怀孕,用人单位不得解除劳动合同,如单位解除劳动合同,应双倍支付经济补偿金,此外,还应支付生育津贴,生育费用(含:检查费、接生费、手术费、住院费、药费),用人单位已缴纳生育保险的有生育保险基金支付。《劳动合同法》第四十二条规定:劳动者有下列情况之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:女职工在孕期、产期、哺乳期的;《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条任何单位不得...

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