金鑫流水

网站首页 薪资
  • 10 年 HR 教你:如何保护自己的薪资隐私

    金鑫流水 2025-09-23 入职银行流水 45 ℃

      10年HR教你:如何保护自己的薪资隐私  宝子们!别再傻傻全漏自己薪资了!面试、背调时稍不注意,隐私就没了,这5个保命技巧赶紧记!  ❶面试问“上份薪资多少”,别直接报数!  可以说“上份薪资在XX-XX区间,具体看绩效,想先了解下贵司这个岗位的薪酬范围~”既不暴露隐私,还能反探薪资,超实用!  ❷背调要流水/个税截图,必须脱敏!  身份证号只留前6后2(中间...

  • 新公司要个税录屏,合规吗?

    金鑫流水 2025-08-17 入职银行流水 148 ℃

      新公司要个税录屏,合规吗?  最近好多宝子问我:入职时被要求拍个税APP录屏,连密码页面都要拍,这合理吗?作为10年HR,今天一次性说清楚!  ✅公司能要啥?  法律允许核实的只有:  收入真实性(比如看工资流水)  个税申报记录(证明你没偷税漏税)  但!绝对无权要你的APP登录密码、完整录屏(包括专项附加扣除等隐私)  ❌这些坑要警惕:  录屏范围太广:要求拍到家庭成员信...

  • 新公司要个税录屏,是不信任我吗?

    金鑫流水 2025-08-15 入职银行流水 141 ℃

      新公司要个税录屏,是不信任我吗?  作为10年HR,天天处理背调的来唠句大实话:90%不是不信任,是合规流程!  现在很多公司怕候选人虚报薪资,尤其是大厂和上市公司,财务流程卡得严。个税APP能直接看到“年度收入”,比流水更难造假,所以成了新宠。  但咱也不能傻乎乎全给,教3个稳妥操作:  1.录屏前先问范围  “请问需要录到哪一步呀?是收入纳税明细就好,还是要包括专项附加...

  • 新公司要薪资流水,是在考验我吗?

    金鑫流水 2025-08-11 入职银行流水 146 ℃

      新公司要薪资流水,是在考验我吗?  10年HR来捅破这层纸:是考验,但不止是考验  先给答案:  ✅70%是在考验你的薪资真实性(毕竟简历吹水太常见)  ✅30%在偷偷算:给你开多少工资不亏  ?这些细节才是重点:  ・只问数字不说用途?——可能在压价(参考你上家薪资砍预算)  ・要求近6个月完整流水?——在查你是不是“短期跳板选手”  ・连奖金补贴都追问?——想摸...

  • 个税截图给新公司,会泄露隐私吗?

    金鑫流水 2025-08-06 入职银行流水 183 ℃

      个税截图给新公司,会泄露隐私吗?  10年HR在线解答:会泄露,但能规避!  先明确:个税APP截图里藏着这些隐私——  ✅你的真实收入(含年终奖、兼职收入)  ✅上家公司名称、社保缴纳基数  ✅专项附加扣除(能看出你是否结婚、有娃、还房贷)  但别慌,这么做能把风险降到最低:  打码!打码!打码!  用美图秀秀涂掉:配偶信息、子女姓名、房贷合同号、具体住址,只留收入数字和公...

  • 新公司要个税录屏,合理边界在哪?

    金鑫流水 2025-07-31 入职银行流水 179 ℃

      新公司要个税录屏,合理边界在哪?  先搞懂:个税录屏比工资流水更“猛”——能看到你的年度总收入、专项扣除,甚至兼职收入!  哪些情况算合理?  ✅确认核心收入:比如HR只让你展示“工资薪金”栏目,核对前公司月薪是否真实,这是常规操作。  ✅限时查看:录屏后明确“24小时内删除”,且不要求你发送原始截图,算有分寸。  ?踩红线的3种情况:  要求你展示“劳务报酬+稿...

  • 入职需要提供工资流水怎么办?

    yhlsadmin 2025-07-29 入职银行流水 383 ℃

      入职需要提供工资流水怎么办?  入职时被要求提供工资流水,可按以下步骤处理:  第一,确认要求合理性。要了解公司索要工资流水的用途与目的,看是否符合正常招聘流程和工作需要。若公司将其作为薪资谈判或背景调查依据,这在一定程度上是合理的。  第二,获取工资流水。可以通过线上和线下两种方式。线上可登录工资卡所属银行的手机银行或网上银行,在交易记录或账户明细中查询并下载工资流水账单;线下则可携带本人身...

  • 离职证明开错了,新公司不接受怎么办?

    金鑫流水 2025-07-27 收入离职证明 175 ℃

      离职证明开错了,新公司不接受怎么办?  刚遇到姐妹哭诉:前公司把离职日期写错了,新公司说啥不签字,两边踢皮球快把人逼疯!10年HR教你3步破局:  ✅正确操作:  当天就联系前公司HR!强调"新公司系统审核通不过",别扯对错(态度软≠没道理)  发书面申请:"因个人原因需更正离职证明信息,望协助重开"(留好证据防耍赖)  实在拖就找新公司协...

  • 10 年 HR 经验:给薪资流水前一定要问的问题

    金鑫流水 2025-07-23 入职银行流水 177 ℃

      10年HR经验:给薪资流水前一定要问的问题  10年HR敲黑板:给薪资流水前,这5个问题不问清楚,容易吃大亏!  1“请问贵司的薪资范围是多少?”  先确认对方能给到的上限,再决定要不要掏流水。比如你期望30k,对方上限只有25k,压根没必要浪费时间折腾。  2“要流水是用于核算什么?”  大厂可能看职级匹配度,小公司可能怕你虚报。问清楚目的,能判断对方是走流程还是真较...

  • 新公司要个税录屏,我该妥协吗?

    金鑫流水 2025-07-19 入职银行流水 179 ℃

      新公司要个税录屏,我该妥协吗?  10年HR在线支招,这事儿别慌!  先说明白:要个税录屏和要流水本质一样,都是为了核实收入。但个税记录比流水更“铁”——能看到全年综合收入,连年终奖、补贴都藏不住。  哪些情况要警惕?  ❌没聊几句就催你录屏:90%是想精准压价!个税能算出你真实薪资底线,这种公司多半没诚意。  ✅已谈妥薪资,走入职流程时要:这是常规操作。公司怕Offer发...

金鑫流水