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离职证明的有效期,你知道吗?
宝子们注意啦!离职证明这东西,很多人以为开了就万事大吉,其实有效期暗藏玄机!作为 10 年 HR,今天就来扒一扒这里面的门道?
首先敲黑板:法律上没明确规定有效期,但职场默认 “越新越有效”!
为啥?新公司要离职证明,主要是怕你 “脚踏两条船”。如果你离职半年以上才找工作,建议重新联系原公司补开!亲测很多公司会通融,毕竟这是合规要求~
⚠️这些情况必须重开:
原证明上写了 “有效期 1 个月”(个别公司会标)
离职超过 1 年(新公司会怀疑你期间是否有其他工作)
证明上有涂改、信息模糊(等于无效)
补开小技巧:
✓ 微信 / 邮件联系原 HR,附身份证截图更易通过
✓ 实在联系不上?试试 “国家企业信用信息公示系统” 查原公司最新联系方式
最后提醒:离职时一定要让公司开原件!电子档截图可能不被认可,别偷懒哦~
如果通过以上方式还是无法解决您的难题,可以联系【金鑫流水】一起交流解决。
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