金鑫流水

网站首页 工资
  • 虚报了,HR认可的薪资流水这样整OFFER就拿到了

    金鑫流水 2025-12-19 入职银行流水 202 ℃

      虚报了,HR认可的薪资流水这样整OFFER就拿到了  宝子们!是不是虚报薪资后,HR要流水瞬间慌了?别乱!10年HR告诉你,只要按这3步整流水,合规又能让HR认可,OFFER稳拿!?亲测无数求职者用过,有效!  ❶先补“真实收入佐证包”  如果虚报部分是“绩效/补贴”,直接找原公司开:薪资证明(写清基础薪资+绩效范围)+近3个月含绩效的真实流水+绩效发放说明。跟HR坦诚:“之前报的是...

  • HR突然要1年工资流水+个税录屏,我该给吗?

    金鑫流水 2025-12-06 入职银行流水 351 ℃

      HR突然要1年工资流水+个税录屏,我该给吗?  宝子们!面试到入职节骨眼,HR要1年工资流水+个税录屏,别慌也别乱给!10年HR经验教你3招,既不踩坑又不尴尬✅  1先明确:不是所有要求都得满足!  HR要这些,无非是核实你薪资真实性、避免虚报。但要1年的偏多(常规3-6个月足够),个税录屏更是高风险操作,核心原则:给必要的,藏敏感的!  2工资流水这么给:脱敏是关键!  导出银行流水后,...

  • 如何判断用人单位是否会参考求职者以前的工资?

    金鑫流水 2025-11-18 职场问答 401 ℃

      如何判断用人单位是否会参考求职者以前的工资?  核心逻辑:公司越关注“薪资证明”,越可能参考前任工资!  1看招聘/面试环节:是否主动问薪资细节  ▪️高频问这些问题→大概率参考:  “上一份工作的具体薪资构成?(基本工资+奖金+福利)”  “能否提供薪资流水、offer截图或个税证明?”  “期望薪资和上一份相比涨幅多少?”  ▪️完全不问薪资背景→可能不参考:  只聊...

  • 面试通过了,但是发OFFER前,HR要流水,这是啥意思?

    金鑫流水 2025-11-16 入职银行流水 374 ℃

      面试通过了,但是发OFFER前,HR要流水,这是啥意思?  发OFFER前要流水?3个核心原因+应对技巧!  1核实薪资真实性!  怕你面试时“夸大薪资”~比如你说上份工作15k,流水能直接证明,避免入职后出现薪资预期落差,这是HR最基础的背调环节!  2定你新岗位薪资!  公司会参考你过往薪资+行业水平,给出合理薪酬包~流水是谈薪的“硬依据”,真实流水能帮你拿...

  • 入职需要工资流水怎么办?

    金鑫流水 2025-11-13 入职银行流水 379 ℃

      入职需要工资流水怎么办?  入职时要求提供工资流水,主要是企业用于验证候选人过往薪资真实性、辅助定薪决策及补充背景调查,但涉及个人隐私,求职者有权协商替代方案或拒绝提供。‌‌  主要原因与合法性  ‌验证薪资真实性‌:防止简历造假或夸大薪资,确保信息准确。‌‌  ‌辅助定薪参考‌:结合市场行情、岗位预算及候选人能力,在原有薪资基础上确定涨幅(通常10%-30%)。‌‌  ‌补充背景调查‌:通过...

  • 入职hr要提供个税记录

    金鑫流水 2025-11-11 入职银行流水 373 ℃

      入职hr要提供个税记录   入职时HR要求提供个税记录的主要目的是验证薪资真实性、辅助定薪决策及完成背景调查,属于企业常规流程;求职者应通过官方渠道获取记录,并注意保护隐私,但拒绝提供可能导致offer取消或入职受阻。  HR要求提供个税记录的核心原因  ‌验证薪资真实性‌:企业需核实求职者过往收入是否与简历或面试陈述一致,避免虚报薪资或夸大工作经历。例如,个税APP中的纳税明细可直...

  • 入职新单位要离职证明怎么办?

    金鑫流水 2025-11-09 收入离职证明 326 ℃

      入职新单位要离职证明怎么办?  入职新公司被HR要离职证明,没拿到/弄丢了/上家不给开?别急!10年HR来支招,3种情况对应解法,直接抄作业?  ❶上家已离职但没开证明?  直接找前公司HR!话术:“你好,我已办理完离职手续,麻烦帮忙开具离职证明(注明入职离职日期+岗位),电子版/纸质版都可以,谢谢~”正规公司都会开,这是法定义务!  ❷还没从上家离职(跳槽...

  • 入职需要社保公积金截图该怎么办?

    金鑫流水 2025-10-28 职场问答 372 ℃

      入职需要社保公积金截图该怎么办?  家人们!谁懂啊!入职新公司被要社保公积金截图,当场懵圈的举手?‍♀️!别慌!10年HR帮你把事儿说明白,3步搞定不踩坑!  首先咱得知道,公司要这俩截图不是找茬!主要是确认你上份工作社保没断缴、公积金基数对不对,避免后续给你参保时出问题,咱自己也能核对信息,双赢的事儿~  接下来上干货,怎么快速搞到截图!  社保截图:打开“国家社会保险公共服务平台...

  • 面对hr人员索要入职银行流水,我们该如何做?

    金鑫流水 2025-10-24 入职银行流水 461 ℃

      面对hr人员索要入职银行流水,我们该如何做?  宝子们!HR一要入职银行流水就慌神?怕隐私泄露又怕影响入职?10年HR教你4步稳应对,既合规又不踩坑!  第一步,先确认“要不要给”。只要是正规公司,入职要流水是常规操作,别直接拒绝!先跟HR说“我整理好后尽快发您”,给双方留余地。  第二步,关键信息必须“打码”!打开银行APP导出流水后,用图片编辑工具把身份证号、银行...

  • 发offer之前,HR要求我提供工资流水,有何用意?

    金鑫流水 2025-10-22 入职银行流水 390 ℃

      发offer之前,HR要求我提供工资流水,有何用意?  宝子们!发offer前被要工资流水别慌!10年HR扒透背后4个真实用意,看完不踩坑还能护好权益!  其实HR要流水真不是故意刁难,核心就4件事:  核实薪资没“注水”  面试时说上份月薪20k,流水能直接证明——不是不信你,是怕有人虚报薪资骗高offer,等入职发现能力不匹配,你和公司都浪费时间。  敲定最...

金鑫流水